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上海灵活用工对于税务筹划具有明显优化作用,主要表现分为哪些?

1、增加用工渠道

灵活用工丰富了用工形式,提供更多用工选择。灵活用工的形式是多样的,为企业提供更多技能人才的选择渠道。

2、节省用工成本

灵活用工模式下企业无需承担招聘、培训、管理、社保、代缴个税等用人成本,可将更多资金投入至企业运转中。

3、降低用工风险

灵活用工模式缩短招聘周期,提高人才保留率和人岗匹配率,转移用工风险。企业解聘员工无需支付赔偿,降低用工风险。

税务筹划方法

1、直接利用筹划法

国家为了实现总体经济目标,从宏观上调控经济,引导资源流向,制定了许多的税收优惠政策。对于纳税人利用税收优惠政策进行筹划,国家是支持与鼓励的,因为纳税人对税收优惠政策利用的越多,越有利于国家特定政策目标的实现。因此,纳税人可以光明正大地利用优惠政策为自己企业的生产经营活动服务。

2、地点流动筹划法

从国际大环境来看,各国的税收政策各不相同,其差异主要有税率差异、税基差异、征税对象差异、纳税人差异、税收征管差异和税收优惠差异等,跨国纳税人可以巧妙地利用这些差异进行国际间的税务筹划;从国内税收环境来看,国家为了兼顾社会进步和区域经济的协调发展,税收优惠适当向西部地区倾斜,纳税人可以根据需要,或者选择在优惠地区注册,或者将现时不太景气的生产转移到优惠地区,以充分享受税收优惠政策,减轻企业的税收负担,提高企业的经济效益。

3、创造条件筹划法

现实经济生活中,在有些情况下,企业或个人的很多条件符合税收优惠规定,但却因为某一点或某几点条件不符合而不能享受优惠待遇;在另一些情况下,企业或个人可能根本就不符合税收优惠条件,无法享受优惠待遇。这时,纳税人就得想办法创造条件使自己符合税收优惠规定或者通过挂靠在某些能享受优惠待遇的企业或产业、行业,使自己符合优惠条件,从而享受优惠待遇。

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